新執行体制


先週の土曜日(23日)、定時株主総会を開催しました。弊社は店頭登録市場にて 株式を公開していますので、毎年6月後半の土曜日に大田市場のアーバンホテルにて 株主総会を行っております。今期は取締役と常勤監査役の改選期に当たり、それぞれ 株主総会決議を以って原案通り承認可決されました。この承認されました執行体制に ついては次の通りであります。


いつの世も「守文」(「守成」の意味)は難しいものですが、日本経済におきましても 花き業界におきましても、時代に合わせた変革を余儀なくされています。自己改革し 前進するよう今後とも努力致す所存でございますので、読者の皆様方にも是非とも eメールにてご指導ご鞭撻をお願いする次第であります。

The New Executive System We held a general meeting of stockholders last Saturday. As every year, we set an general meeting on a Saturday in the latter half of June since being an over-the-counter company. This time, a director and a full-time auditor were newly elected and approved at the general meeting as drafted. The new executive system is as follows.


We are now forced to reform structure of flower business as well as Japanese economy. It is surely difficult to succeed to the business which was taken over from a founder. We would be grateful if you could email us to give advice or your opinions. Based on those opinions, we will be improving our business as well as developing ourselves.




2001/06/25 磯村信夫